CalculadorasJornada
Horas extras
Las horas que trabajas fuera de tu jornada tienen recargo. Las suplementarias (hasta 4 al día) pagan 50 % más de día y 100 % más de noche; las extraordinarias, en tu día de descanso o feriado, pagan el doble.
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Total horas extras
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- Valor de la hora ordinaria
- $2,08
- Suplementarias diurnas (50 %)
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- Suplementarias nocturnas (100 %)
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- Extraordinarias (100 %)
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- Total a recibir
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Cómo se calcula
Primero se obtiene el valor de la hora ordinaria: la remuneración mensual dividida para 240 (30 días × 8 horas).
valor hora = remuneración mensual ÷ 240
- Suplementarias diurnas (06:00–24:00): valor hora × 1.5 (recargo del 50 %).
- Suplementarias nocturnas (24:00–06:00): valor hora × 2 (recargo del 100 %).
- Extraordinarias (día de descanso o feriado): valor hora × 2 (recargo del 100 %).
Las horas suplementarias no pueden pasar de 4 al día ni de 12 a la semana (Código del Trabajo, art. 55).
Esta calculadora es una herramienta informativa de estimación. No reemplaza el cálculo oficial ni asesoría legal o contable. Los valores legales corresponden a la normativa vigente en 2026.
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Décimo tercer sueldoEl bono navideño: una doceava parte de lo que ganaste en el año. Calcúlalo completo o proporcional.Décimo cuarto sueldoEl bono escolar: un salario básico ($482 en 2026), proporcional al tiempo trabajado.Fondos de reservaEl 8.33 % de tu remuneración, que se paga desde el segundo año de trabajo.Aportes al IESSAporte personal (9.45 %) y patronal (11.15 %), el líquido a recibir y el costo total del empleador.Jubilación patronalElegibilidad por 25 años con el mismo empleador (art. 216) y el rango legal de la pensión.Finiquito (liquidación)Décimos proporcionales, vacaciones e indemnización por despido, desahucio o renuncia.Pensión alimenticiaEl mínimo mensual según la tabla del MIES 2026, por ingreso, número de hijos y edad.